Brutto. zzgl. einer Treueprämie von 8.000,-€ Brutto. Schichtzulagen an Sonn- und Feiertagen sowie Nachtschichten. Verpflegungsmehraufwand pro Tag. Unterkunft organisiert und bezahlt der Arbeitgeber
Stellenbeschreibung Wir suchen Sie als Fachkrankenpfleger - Intensivpflege/Anästhesie (m/w) aus Kassel mit bundesweiter Reisebereitschaft. Das erwartet Sie: Eine Vergütung ab 6.400,- Euro Brutto
Sie: Eine Vergütung ab 6.400,- Euro Brutto. zzgl. einer Treueprämie von 8.000,-€ Brutto. Schichtzulagen an Sonn- und Feiertagen sowie Nachtschichten. Verpflegungsmehraufwand pro Tag. Unterkunft organisiert und bezahlt
Brutto. zzgl. einer Treueprämie von 8.000,-€ Brutto. Schichtzulagen an Sonn- und Feiertagen sowie Nachtschichten. Verpflegungsmehraufwand pro Tag. Unterkunft organisiert und bezahlt der Arbeitgeber
ab 6.400,- Euro Brutto. zzgl. einer Treueprämie von 8.000,-€ Brutto. Schichtzulagen an Sonn- und Feiertagen sowie Nachtschichten. Verpflegungsmehraufwand pro Tag. Unterkunft organisiert und bezahlt
Sie: Eine Vergütung ab 6.400,- Euro Brutto. zzgl. einer Treueprämie von 8.000,-€ Brutto. Schichtzulagen an Sonn- und Feiertagen sowie Nachtschichten. Verpflegungsmehraufwand pro Tag. Unterkunft organisiert und bezahlt
Sie: Eine Vergütung ab 6.400,- Euro Brutto. zzgl. einer Treueprämie von 8.000,-€ Brutto. Schichtzulagen an Sonn- und Feiertagen sowie Nachtschichten. Verpflegungsmehraufwand pro Tag. Unterkunft organisiert und bezahlt
Brutto. zzgl. einer Treueprämie von 8.000,-€ Brutto. Schichtzulagen an Sonn- und Feiertagen sowie Nachtschichten. Verpflegungsmehraufwand pro Tag. Unterkunft organisiert und bezahlt der Arbeitgeber
ab 6.400,- Euro Brutto. zzgl. einer Treueprämie von 8.000,-€ Brutto. Schichtzulagen an Sonn- und Feiertagen sowie Nachtschichten. Verpflegungsmehraufwand pro Tag. Unterkunft organisiert und bezahlt
Sie: Eine Vergütung ab 6.400,- Euro Brutto. zzgl. einer Treueprämie von 8.000,-€ Brutto. Schichtzulagen an Sonn- und Feiertagen sowie Nachtschichten. Verpflegungsmehraufwand pro Tag. Unterkunft organisiert und bezahlt
ab 6.400,- Euro Brutto. zzgl. einer Treueprämie von 8.000,-€ Brutto. Schichtzulagen an Sonn- und Feiertagen sowie Nachtschichten. Verpflegungsmehraufwand pro Tag. Unterkunft organisiert und bezahlt
Sie: Eine Vergütung ab 6.400,- Euro Brutto. zzgl. einer Treueprämie von 8.000,-€ Brutto. Schichtzulagen an Sonn- und Feiertagen sowie Nachtschichten. Verpflegungsmehraufwand pro Tag. Unterkunft organisiert und bezahlt
ab 6.400,- Euro Brutto. zzgl. einer Treueprämie von 8.000,-€ Brutto. Schichtzulagen an Sonn- und Feiertagen sowie Nachtschichten. Verpflegungsmehraufwand pro Tag. Unterkunft organisiert und bezahlt
Brutto. zzgl. einer Treueprämie von 8.000,-€ Brutto. Schichtzulagen an Sonn- und Feiertagen sowie Nachtschichten. Verpflegungsmehraufwand pro Tag. Unterkunft organisiert und bezahlt der Arbeitgeber
Stellenbeschreibung Vergütung pro Monat ab 6.400 € Brutto. Treueprämie von 8.000 € Brutto. Wir suchen Sie als Fachkrankenpfleger - Intensivpflege/Anästhesie (m/w/d) aus München mit bundesweiter
Stellenbeschreibung Wir suchen Sie als Fachkrankenpfleger - Intensivpflege/Anästhesie (m/w) aus Mainz mit bundesweiter Reisebereitschaft. Das erwartet Sie: Eine Vergütung ab 6.400,- Euro Brutto
6.400,- Euro Brutto. zzgl. einer Treueprämie von 8.000,-€ Brutto. Schichtzulagen an Sonn- und Feiertagen sowie Nachtschichten. Verpflegungsmehraufwand pro Tag. Unterkunft organisiert und bezahlt
Stellenbeschreibung Verdienst ab 6.400 € Brutto pro Monat. Treueprämie von 8.000 € Brutto. Wir suchen Sie als Fachkrankenpfleger - Intensivpflege/Anästhesie (m/w/d) aus Koblenz mit bundesweiter
Brutto. zzgl. einer Treueprämie von 8.000,-€ Brutto. Schichtzulagen an Sonn- und Feiertagen sowie Nachtschichten. Verpflegungsmehraufwand pro Tag. Unterkunft organisiert und bezahlt der Arbeitgeber
Brutto. zzgl. einer Treueprämie von 8.000,-€ Brutto. Schichtzulagen an Sonn- und Feiertagen sowie Nachtschichten. Verpflegungsmehraufwand pro Tag. Unterkunft organisiert und bezahlt der Arbeitgeber
Sie: Eine Vergütung ab 6.400,- Euro Brutto. zzgl. einer Treueprämie von 8.000,-€ Brutto. Schichtzulagen an Sonn- und Feiertagen sowie Nachtschichten. Verpflegungsmehraufwand pro Tag. Unterkunft organisiert und bezahlt
- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) in Duisburg, Essen und Oberhausen Ab 3500€ Brutto pro Monat, Vollzeit oder Teilzeit Wir suchen für unsere Kunden in Duisburg, Oberhausen und Essen Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m
Regelungen des TVöD mit Zusatzleistungen (z. B. Jahressonderzahlung, bAV) Grundgehalt mit FWB nach Entgeltgruppe P9 (zwischen 3.314,30 und 3.903,51 Euro brutto); ohne FWB nach Entgeltgruppe P8
Regelungen des TVöD mit Zusatzleistungen (z. B. Jahressonderzahlung, bAV) Grundgehalt mit FWB nach Entgeltgruppe P9 (zwischen 3.314,30 und 3.903,51 Euro brutto); ohne FWB nach Entgeltgruppe P8
, Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen im Umgang mit kleinen Patienten Unser Versprechen: Einen unbefristeten ArbeitsvertragEinen Stundensatz zwischen 30 - 35 Euro brutto, zuzüglich einer Beteiligung
, Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen im Umgang mit kleinen Patienten Unser Versprechen: Einen unbefristeten ArbeitsvertragEinen Stundensatz zwischen 30 - 35 Euro brutto, zuzüglich einer Beteiligung
ArbeitsvertragEinen Stundensatz zwischen 25 - 27 Euro brutto, zuzüglich einer Beteiligung an den EinsatzstundenGesundheitsprämie im Monat30 Tage Urlaub im JahrBei UNAS steht dir in jeder Situation ein fester
wünschenswertEinfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit kranken KindernTeamfähigkeit und Flexibilität Unser Versprechen: Einen unbefristeten ArbeitsvertragEinen Stundensatz zwischen 25 - 27 Euro brutto
und Einfühlungsvermögen im Umgang mit kranken Kindern und deren FamilienBereitschaft zu deutschlandweiten Einsätzen Unser Versprechen: Einen unbefristeten ArbeitsvertragEinen Stundensatz zwischen 27 - 32 Euro brutto
im Umgang mit jungen Patienten und deren Familien Unser Versprechen: Einen unbefristeten ArbeitsvertragEinen Stundensatz zwischen 30 - 35 Euro brutto, zuzüglich einer Beteiligung
wünschenswertEinfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit kranken KindernTeamfähigkeit und Kommunikationsstärke Unser Versprechen: Einen unbefristeten ArbeitsvertragEinen Stundensatz zwischen 31 - 35 Euro brutto
im Bereich ITS von VorteilTeamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen Unser Versprechen: Einen unbefristeten ArbeitsvertragEinen Stundenlohn ab 32,00€ brutto, zuzüglich
zwischen 27 - 34 Euro brutto, zuzüglich einer Beteiligung an den EinsatzstundenGesundheitsprämie im Monat30 Tage Urlaub im JahrBei UNAS steht dir in jeder Situation ein fester Ansprechpartner
- 35 Euro brutto, zuzüglich einer Beteiligung an den EinsatzstundenGesundheitsprämie im Monat30 Tage Urlaub im JahrBei UNAS steht dir in jeder Situation ein fester Ansprechpartner
und Einfühlungsvermögen im Umgang mit jungen PatientenBereitschaft zu Schicht- und Wochenendarbeit Unser Versprechen: Einen unbefristeten ArbeitsvertragEinen Stundensatz zwischen 27 - 35 Euro brutto, zuzüglich
Intensivpflege ITS wünschenswertHohe Empathie und Einfühlungsvermögen im Umgang mit kranken Kindern Unser Versprechen: Einen unbefristeten ArbeitsvertragEinen Stundensatz zwischen 27 - 34 Euro brutto, zuzüglich
Stundensatz zwischen 27 - 34 Euro brutto, zuzüglich einer Beteiligung an den EinsatzstundenGesundheitsprämie im Monat30 Tage Urlaub im JahrBei UNAS steht dir in jeder Situation ein fester Ansprechpartner
Kompetenz und Einfühlungsvermögen im Umgang mit kleinen Patienten und deren Familien Unser Versprechen: Einen unbefristeten ArbeitsvertragEinen Stundensatz zwischen 27 - 34 Euro brutto, zuzüglich
zwischen 27 - 34 Euro brutto, zuzüglich einer Beteiligung an den EinsatzstundenGesundheitsprämie im Monat30 Tage Urlaub im JahrBei UNAS steht dir in jeder Situation ein fester Ansprechpartner
- 35 Euro brutto, zuzüglich einer Beteiligung an den EinsatzstundenGesundheitsprämie im Monat30 Tage Urlaub im JahrBei UNAS steht dir in jeder Situation ein fester Ansprechpartner
brutto, zuzüglich einer Beteiligung an den EinsatzstundenGesundheitsprämie im Monat30 Tage Urlaub im JahrBei UNAS steht dir in jeder Situation ein fester Ansprechpartner zur VerfügungAnstellungsart(en
nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr Zusätzlich 250 € (brutto) für jede erfolgreiche Weiterempfehlung an einen Freund oder Bekannten Sonderkonditionen beim Kauf
wünschenswertTeamfähigkeit und Empathie im Umgang mit jungen Patienten und deren Familien Unser Versprechen: Einen unbefristeten ArbeitsvertragEinen Stundensatz zwischen 25 - 27 Euro brutto, zuzüglich einer Beteiligung
Unser Versprechen: Einen unbefristeten ArbeitsvertragEinen Stundensatz zwischen 27 - 34 Euro brutto, zuzüglich einer Beteiligung an den EinsatzstundenGesundheitsprämie im Monat30 Tage Urlaub im JahrBei UNAS steht
Travel Programms Unser Versprechen: Einen unbefristeten ArbeitsvertragEinen Stundensatz zwischen 27 - 34 Euro brutto, zuzüglich einer Beteiligung an den EinsatzstundenGesundheitsprämie im Monat30 Tage
Travel Unser Versprechen: Einen unbefristeten ArbeitsvertragEinen Stundensatz zwischen 27 - 32 Euro brutto, zuzüglich einer Beteiligung an den EinsatzstundenGesundheitsprämie im Monat30 Tage Urlaub
und Belastbarkeit im Umgang mit kranken Kindern Unser Versprechen: Einen unbefristeten ArbeitsvertragEinen Stundensatz zwischen 27 - 32 Euro brutto, zuzüglich einer Beteiligung an den EinsatzstundenGesundheitsprämie
Verantwortungsbewusstsein Unser Versprechen: Einen unbefristeten ArbeitsvertragEinen Stundensatz zwischen 27 - 34 Euro brutto, zuzüglich einer Beteiligung an den EinsatzstundenGesundheitsprämie im Monat30 Tage Urlaub
zwischen 27 - 34 Euro brutto, zuzüglich einer Beteiligung an den EinsatzstundenGesundheitsprämie im Monat30 Tage Urlaub im JahrBei UNAS steht dir in jeder Situation ein fester Ansprechpartner
Stundensatz zwischen 25 - 27 Euro brutto, zuzüglich einer Beteiligung an den EinsatzstundenGesundheitsprämie im Monat30 Tage Urlaub im JahrBei UNAS steht dir in jeder Situation ein fester Ansprechpartner