Vergütung: Ca. 3.940 € brutto/Monat bei 35 Stunden/Woche, zzgl. Zuschlägen nach GVP-TarifUnbefristeter Arbeitsvertrag: Langfristige Sicherheit und verlässliche Perspektiven Planbare Arbeitszeiten: Teilzeit
bei uns: Attraktives Monatsgehalt: Ca. 3.940 € brutto/Monat bei 35 Stunden/Woche, zzgl. Zuschläge nach GVP-TarifUnbefristeter Arbeitsvertrag: Sichere Perspektive und langfristige PlanungPlanbare Arbeitszeiten: Vollzeit
einer Willkommensprämie 1.000€ brutto bei Arbeitsantritt und 1.000€ brutto nach bestandener Probezeit. Bis zu 8.000€ brutto Treueprämie bei Erreichen einer bestimmten Betriebszugehörigkeit. Verdienst ab 5.300,- € brutto
, die zu deiner Lebenssituation passen. Deine Benefits: Attraktives Gehalt: 3.940 € - 4.550€ brutto/Monat bei einer 35 Std./Woche plus Zuschläge nach GVP-TarifSonderzahlungen: Urlaubs- und WeihnachtsgeldSicherheit
). Was erwartet Sie? Gehalt ab 5.300 € brutto pro Monat. Zahlung einer Willkommensprämie 1.000€ brutto bei Arbeitsantritt und 1.000€ brutto nach bestandener Probezeit. Bis zu 8.000€ brutto Treueprämie bei Erreichen
). Was erwartet Sie? Gehalt ab 5.300 € brutto pro Monat. Zahlung einer Willkommensprämie 1.000€ brutto bei Arbeitsantritt und 1.000€ brutto nach bestandener Probezeit. Bis zu 8.000€ brutto Treueprämie bei Erreichen
(m/w/d) für Tätigkeiten in Hildesheim, in Voll- oder Teilzeit. Dich erwartet: Attraktives Gehalt: ab ca. 3.800 € brutto/Monat bei einer 35 Std./Woche, zzgl. ZuschlägeZusätzliche Sonderzahlungen
bei unseren Kunden in Hildesheim und Umgebung. Deine Benefits: Attraktives Gehalt: ca. 3.940 € brutto/Monat bei 35 Std./Woche, zzgl. Zuschlägen nach GVP-TarifUrlaubs- und Weihnachtsgeld on top
: Attraktive Vergütung: ca. 3.940 € brutto Monatslohn bei 35 Std./Woche, zzgl. Zuschläge nach GVP-TarifUnbefristeter Arbeitsvertrag: weil Verlässlichkeit zähltWork-Life-Balance: 35-Stunden-Woche für mehr
, sondern gelebter Alltag, mit planbaren Diensten, fairer Vergütung und persönlicher Betreuung. Deine Benefits: Attraktive Vergütung: ab 3.800 € brutto/Monat (bei 35 Std./Woche), zzgl. Zuschläge nach GVP
. Deine Benefits: Attraktive Vergütung: 3.033€ - 3.790 € brutto/Monat bei einer 35 Std./Woche, zzgl. Urlaubs- und WeihnachtsgeldSicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige PlanungFlexibilität
wir dir genau den richtigen Rahmen, um deine Fachkompetenz sinnvoll einzusetzen und dabei Wertschätzung, Sicherheit und Flexibilität zu erleben. Deine Benefits: Vergütung: ab 3.800€ brutto/Monat
in Hildesheim und Umgebung suchen wir Sozialpädagogen (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit. Deine Benefits: Attraktive Vergütung: 3.030 € - 4.095 € brutto/Monat bei einer 35Std./Woche, zzgl. Urlaubs
Erziehungswissenschaftler (m/w/d) für Einsätze in Kindertagesstätten in Hildesheim und Umgebung. Deine Benefits: Faire Vergütung: ca. 3.030 € - 3.790 € brutto/Monat bei einer 35 Std./Woche, zzgl. Urlaubs
bei unseren Kunden in Hildesheim und Umgebung. Was wir dir bieten: Faire Vergütung: ca. 3.180 - 3.800 € brutto/Monat bei einer 35 Std./Woche, zzgl. Urlaubs- & WeihnachtsgeldSicherheit: unbefristeter
Kindheitspädagogen (m/w/d) für den Einsatz in Kindertagesstätten bei unseren Kunden in und um Hildesheim. Deine Benefits: Faire Vergütung: ca. 3.030 € 3.800 € brutto/Monat bei einer 35 Std./Woche, zzgl
wir dich. Deine Benefits: Faire Bezahlung: ca. 3.030 € 3.800 € brutto/Monat bei einer 35 Std./WocheSicherheit: unbefristeter ArbeitsvertragWork-Life-Balance: flexible Arbeitsmodelle in Voll- oder Teilzeit und Mitsprache
Dich als Altenpfleger (m/w/d) in Vollzeit für unsere Kunden in Hildesheim. Das kannst du von uns erwarten: Attraktive Vergütung: ab 3.780 € brutto/Monat bei 35 Std./Woche, zzgl. Zuschläge nach GVP-TarifUrlaubs
. 2.580 - 3.340 € brutto/Monat bei einer 35 Std./Woche, zzgl. Urlaubs- & WeihnachtsgeldSicherheit: unbefristeter ArbeitsvertragWork-Life-Balance: planbare Arbeitszeiten & Mitsprache
. Deine Benefits: Attraktive Vergütung: bis zu ca. 3.790 € brutto/Monat bei 35 Std./WocheUnbefristeter Arbeitsvertrag: für langfristige Sicherheit30 Urlaubstage: für echte ErholungUrlaubs- & Weihnachtsgeld
) in Vollzeit oder Teilzeit. Deine Benefits: Faire Vergütung: ca. 3.030 bis 3.800 € brutto/Monat bei einer 35 Std./Woche Sicherheit: unbefristeter Arbeitsvertrag mit verlässlicher PerspektiveWork-Life
: Attraktive Vergütung: bis ca. 3.800 € brutto/ Monat bei einer 35 Std./Woche Sonderzahlungen: Urlaubs- und Weihnachtsgeld in Anlehnung an den GVP-Tarif Unbefristeter Arbeitsvertrag: langfristige Perspektive
und Anästhesie (m/w/d). Was erwartet Sie? Grundgehalt ab 5.600 € brutto pro Monat. Treueprämie in Höhe von 8.000 € brutto. Verpflegungsmehraufwand von bis zu 28 € pro Arbeitstag (netto). Hohe Schichtzulagen