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weiterentwickeltRegelmäßige Mitarbeiter-EventsMitarbeiterprämien wie z.B. „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ mit bis zu 500,00 € brutto PrämienzahlungIndividuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch regelmäßige
, eine Stationszulage in Höhe von 393,00 Euro brutto, eine Einspringprämie sowie eine langfristige Absicherung durch die arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.Wir fördern Ihre internen und externen Fort
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E6 nach unserer Betriebsvereinb.: 3.330,54 € bis 3.850,82 € brutto monatlich bei Vollzeit (Einstufung nach Berufserfahrung) oder als Sozialpäd. Ass.: Entgeltgruppe E 7 nach unserer Betrievsereinb
*in: Entgeltgruppe E6 nach unserer Betriebsvereinb.: 3.330,54 € bis 3.850,82 € brutto monatlich bei Vollzeit (Einstufung nach Berufserfahrung) oder als Sozialpäd. Ass.: Entgeltgruppe E 7 nach unserer Betrievsereinb
in verschiedenen Bereichen an. Das klingt gut? Finden wir auch. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und Geschichte! Was wir Ihnen bieten: 2.500 €brutto monatlich, Vergütung nach GVP-Tarifvertrag Urlaubsgeld sowie
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Ort : Wülfrath Vertragsart : Festanstellung beim Kunden Gehalt: bis zu 52.000€ brutto p.a. Arbeitszeitmodell : Vollzeit Kategorie : Hersteller Startzeitpunkt : nach Vereinbarung Ihr zukünftiger
in Höhe von bis zu 20% der Stufe 2 der tarifkonformen Eingruppierung - z.B. bis zu 690€ brutto frei wählbare Dienstzeiten und Schichtlängen Vereinbarkeit von Familie und Beruf Mitbestimmung
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bis hin zum Arbeitszeitmodell: Sie entscheiden, wie viele Stunden Sie im Monat arbeiten,an welchen Tagen Sie freihaben undwann Sie gerne Urlaub nehmen möchten! Freuen Sie sich auf bis zu 50.000 € brutto Jahresgehalt
Übertarifliche Entlohnung bis 27€ brutto pro StundeUrlaubs- und WeihnachtsgeldTarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld Wir sind gerne für Sie da: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute
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. Unser Angebot Wir bieten Ihnen eine Vergütung nach TV-BG Kliniken mit einer 38,5 Stundenwoche, 30 Tagen Urlaub, eine Jahressonderzahlung, eine Stationszulage in Höhe von 393,00 Euro brutto sowie eine langfristige
-BG Kliniken mit einer 38,5 Stundenwoche, 30 Tagen Urlaub, eine Jahressonderzahlung, eine Stationszulage in Höhe von 393,00 Euro brutto sowie eine langfristige Absicherung
Sozialleistungen, zum Beispiel Urlaubs- und Weihnachtsgeld Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen im Jahr Zusätzlich 250 € (brutto) für jede erfolgreiche Weiterempfehlung an einen Freund oder Bekannten Urlaubsanträge
Schichtzuschläge Kostenlose persönliche Schutzausrüstung 250 € (brutto) für jede erfolgreiche Weiterempfehlung an einen Freund oder Bekannten Ihre Aufgaben Durchführen von Transport- und Bereitstelltätigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten und hohe Teamorientierung Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Flexibilität und hohe Leistungsbereitschaft Was wir dir bieten: Stundenlohn ab 20,00 €/Std. brutto je nach Erfahrung
. Im nächsten Jahr wird sich das Gehalt nochmal erhöhen, Zuschläge kommen on top. 1. Ausbildungsjahr: 1.100 € monatlich/brutto 2. Ausbildungsjahr: 1.200 € monatlich/brutto 3. Ausbildungsjahr: 1.300 € monatlich
. Im nächsten Jahr wird sich das Gehalt nochmal erhöhen, Zuschläge kommen on top. 1. Ausbildungsjahr: 1.100 € monatlich/brutto 2. Ausbildungsjahr: 1.200 € monatlich/brutto 3. Ausbildungsjahr: 1.300 € monatlich
macht es möglich: Wir arbeiten nach der tariflichen Eingruppierung des AVR der Caritas. Ihr Grundgehalt bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger liegt bei 2.820,44 € brutto/Monat (zzgl. Zulagen
Übernahmechancen ab 17,14 € Brutto monatlich (je nach Qualifikation auch bis zu 22 €) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bis zu 30 Tage Urlaub Fahrtkostenzuschuss (ab 10 KM Entfernung zum Arbeitsort)möglich
von Beruf und Familie auf höchstem Niveau: Notfall- und Ferienbetreuung für Kinder und flexible Arbeitszeitmodelle Zuschüsse & Rabatte Sachbezugskarte (bis zu 600€ netto / Jahr), Mitarbeiterprämien
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. einem Zuschlag von 25 % Vierteljährliche Prämie iHv. 300 € brutto wenn Du wenig Fehlzeiten hast Unterstützung bei der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung zur Erreichung Deiner Ziele Alle Vorteile
- und Ferienbetreuung für Kinder und flexible Arbeitszeitmodelle Zuschüsse & Rabatte Sachbezugskarte (bis zu 600€ netto / Jahr), Mitarbeiterprämien, Sonderkonditionen, Corporate Benefits und betriebliche
und flexible Arbeitszeitmodelle Zuschüsse & Rabatte Sachbezugskarte (bis zu 600€ netto / Jahr), Mitarbeiterprämien, Sonderkonditionen, Corporate Benefits und betriebliche Altersvorsorge
Einstiegsehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmittelnübertarifliche Bezahlung ab 12,24€/h brutto bis 14,79€/h bruttoUrlaubs- und Weihnachtsgeld (bis zu jeweils 300 Euro)Prämienzahlungen/Bonusprogramm
als Berufseinsteiger in Höhe von 3.490,40 € brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung und Qualifikation bis zu 4.239,52 € brutto/Monat (zzgl. Zeitzuschläge) Betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche
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brutto Variable leistungsbezogene Vergütung / Prämie 37,5 Std./Woche Arbeitszeitkonto Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bis zu 30 Tage Tarifurlaub Verantwortungsvolle Aufgabe in einem innovativen
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Willkommensprämie von 1000 Euro Brutto innerhalb der Probezeit Garantierter Stundenlohn, ob im Einsatz oder frei, im Urlaub oder krank - Du erhältst immer Deinen vertraglich vereinbarten Stundenlohn Übernahme
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uns über die Bewerbung von Menschen mit Behinderung. Das dürfen Sie erwarten Übertarifliche Vergütung nach Airbus-Standard: gleiche Vergütung wie ein Festangestellter mit 25,51 Euro brutto/h ab dem 3. bzw. 6
wie ein Festangestellter mit 25,51 Euro brutto/h ab dem 3. bzw. 6. Einsatzmonat Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit langfristiger Job-Perspektive bei einem starken Partner in der Zeitarbeitsbranche Zukunftssicheren
) Gehaltsinformationen 4.000 - 5.000 EUR brutto pro Monat, je nach Qualifikation und Berufserfahrung Das sind Ihre Aufgaben: Organisation und Controlling Erstellung und Versand von regelmäßigen Reports (z